行政人事经理
7k～10k
本科
五年以上
广东-深圳市
更新时间：
2017-05-18
职位要求
招聘日期：
2017-05-18 ~ 2017-07-17
职位描述
岗位职责
1、负责行政、人事部的所有工作开展；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、制订公司薪资福利政策和计划，管理、监控公司人力成本；
5、组织编制公司管理系统和制度；
6、收集公司内外部相关信息，建立资料库，完成对行业薪酬福利的调查，为上层决策提供数据支持。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、医疗方面有经验者优先；
2、、5年相关工作经验，至少3年以上经理管理实施经验；
3、熟练掌握人力资源专业绩效、薪酬福利、法规等领域；
4、掌握薪酬设计方法，了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；
5、高效的招聘和有效的团队管理；
6、为人正直，忠诚守信，工作严谨，保密性强；
7、逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析，具备良好的沟通能力和协调能力。
